Журнал включен в российские и международные библиотечные и реферативные базы данных
РИНЦ (Россия)
RINZ (RUSSIA)
Регистрационное агентство DOI (США)
DOI Registration Agency (USA)
Эко-Вектор (Россия)
Eco-Vector (Russia)
Ulrichsweb (Ulrich’s Periodicals Director

Юридические консультации

Переработка и доплаты за сверхурочные часы

Елена Воронова,

эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ

 

Оказание медпомощи на строительных объектах Мазухина Анна, эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Организация занимается строительством жилых и нежилых зданий и сооружений. На каждом строительном объекте присутствуют фельдшер либо медицинская сестра для оказания первичной доврачебной помощи при несчастном случае. Указанные сотрудники находятся в штате организации, в зависимости от масштабности строительного объекта на нем может находиться несколько работников.

Нагрузка внешних совместителей в лечебном учреждении

Могут ли работники, работающие в порядке внешнего совместительства (с фактическим числом отработанного времени по основному месту работы, равном нулю), работать за пределами месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели (36 часов), в порядке внешнего совместительства?

 

Обязательное психиатрическое освидетельствование медицинских работников

Странцова Наталья

эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ

Нужно ли проходить обязательное психиатрическое освидетельствование медицинским работникам клинического отдела (санавиация), которые не имеют допуска к наркотическим средствам (при этом класс условий труда на рабочих местах по результатам проведенной специальной оценки установлен 3.2)?

Условия труда для сотрудников-инвалидов в медицинском учреждении

Странцова Наталья

эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ

В медицинском учреждении на должности врача-терапевта работает инвалид. По результатам специальной оценки условий труда на его рабочем месте установлен класс условий труда 3.2 (биологический фактор). Работник предоставил работодателю индивидуальную карту реабилитации, в соответствии с которой ему запрещено работать во вредных условиях труда.

Pages